精神障害者・発達障害者雇用や職場環境改善・定着をお考えの企業様に対して相談・面談実施・各機関調整を行い、障害者雇用促進と職域開発整備で企業発展を全力で支援

タグ：障害者雇用促進法

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  • 2015-5-2
  • 発達障害者, 発達障害者就労支援
  • 精神障害者の雇用義務化, 障害者差別の禁止, 障害者雇用促進法, 障害者雇用納付金制度

  企業で関連する障害者関連の法律をおさらいしてみたい。

  先般、精神障害者の当事者をお迎えして、当事者による当事者のための「合理的配慮」とは？という座談会を行いました。関心の有る方約１０名程度の参加をいただきました。 感想としては、「お互いさま」の精神、「信頼関係」、「楽しく…

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